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    2026년 정규직 전환 지원금, 기업당 최대 720만원까지 받을 수 있는 절호의 기회입니다.
    신청 자격, 금액, 방법까지 카드 형식으로 쉽게 정리했으니 스크롤 내리며 하나씩 확인해보세요.

    1. 정규직 전환 지원금이란?

    비정규직 근로자를 정규직으로 전환한 기업에게 정부가 월 최대 60만원, 12개월간 인건비를 지원하는 제도입니다.

    요약: 정규직 전환 시 1인당 최대 720만원 지원

     

     

    2. 신청 대상 및 자격 요건

    상시근로자 5인 이상 기업 중, 비정규직 근로자를 정규직으로 전환한 경우 지원 대상입니다.
    전환 근로자는 고용보험 가입 및 무기계약 조건을 충족해야 하며, 여성·청년 등 취약계층 우대 적용됩니다.

    요약: 5인 이상 사업장, 정규직 전환 후 요건 충족 시 가능

    3. 지원 금액 및 지급 기간

    근로자 1인당 월 최대 60만원을 최대 12개월까지 지원합니다.
    기업은 전환 인원 수에 따라 최대 수천만 원까지 받을 수 있습니다.

    요약: 최대 월 60만원 × 12개월 = 총 720만원 지원

    4. 신청 방법

    온라인 신청

    고용노동부 홈페이지 또는 워크넷을 통해 신청 가능합니다.

    방문 신청

    관할 고용센터를 직접 방문해 신청서류를 제출할 수 있습니다.

    요약: 고용노동부 홈페이지 또는 고용센터 방문 신청 가능

     

     

    5. 참여 기업 성공사례

    경기도의 한 중소기업은 10명의 비정규직을 정규직으로 전환하여 약 6천만 원의 정부 지원금을 수령했습니다.
    직원 이직률이 현저히 줄고, 사내 만족도도 상승했다고 밝혔습니다.

    요약: 정규직 전환으로 조직 안정성과 지원금 두 마리 토끼 잡기

    6. 주의사항 및 유의점

    전환 후 근로자가 중도 퇴사할 경우 일부 지원금이 환수될 수 있습니다.
    신청 전에 근로계약서, 고용보험 가입 여부 등을 철저히 확인해야 합니다.

    요약: 자격요건 불충족 시 지원금 미지급 또는 환수 가능

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